在2019年度“濮陽榜樣·最美人物”系列評選活動中，通過層層發(fā)動、擇優(yōu)推薦、嚴格審核、投票公示等程序，濮陽市眼科醫(yī)院（市二院）石曉燕獲得“最美護士”榮譽稱號。

石曉燕——濮陽市眼科醫(yī)院（市二院）一病區(qū)護士長，在16年的護理生涯中，她一直踐行著“患者至上、服務至誠”的服務理念。她始終保持著吃苦耐勞、艱苦奮斗的本色，不忘初心、牢記使命，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，勇挑重擔，積極投身護理事業(yè)，用真誠、愛心為患者守護光明，書寫著平凡而又光彩的人生，用自己的行動贏得患者的信賴。

用心服務，體現愛心傳承

石曉燕工作中常說：“做好護理工作是需要愛心和奉獻精神的，要把病人放在心上,設身處地的為他們著想”。她是這樣說的，也是這樣做的。在工作中，她勤勤懇懇，對患者一視同仁，態(tài)度和藹，針對不同病人給予相應的心理護理，盡量滿足患者的要求。

眼科治療以局部治療為主，患者一聽說在眼上打針都比較緊張，有的甚至拒絕治療，對這種情況，她都會到患者床邊向患者及家屬詳細講解治療常識及用藥的重要性，直到患者理解。每次與患者交談，她都耐心地回答他們的問題，并告訴他們一些飲食保健、用藥方法、住院須知、心理護理、術后康復等健康宣教知識，讓患者放下心理包袱。

石曉燕給每一位出院患者一張她的名片，告訴患者：“我就是你在醫(yī)院的熟人，以后有什么事情，都可以打電話給我�！辈∪撕图覍俜浅８袆�，經常有出院的患者打電話與她聯(lián)系，無論他們是咨詢病情還是詢問用藥，她都會盡力幫助他們。她待病人如親人的行為，受到了廣大患者的一致好評。

言傳身教，打造一流團隊

護士長是醫(yī)院的基層管理者，除了抓好科室的護理質量和護理安全，更需要貼近每一位患者，溫暖病人的心。石曉燕每天堅持早、晚兩次護理查房，節(jié)假日查房，檢查護士工作的質量，病人的病情變化是否能及時發(fā)現，找出可能存在的問題，將各項護理隱患處理在萌芽狀態(tài)。

她還拿出自己的部分工資作為年輕護士的教育基金，鼓勵大家學習，她所做的點點滴滴，時刻影響和激勵著她的團隊，石曉燕是年輕護士們的好老師，好大姐，在她的影響下科室好人好事層出不窮：有主動為年老體弱患者服務的、有為經濟困難的患者提供援助的等等。正所謂“一份耕耘一份收獲”，她所帶的團隊多次被評為“濮陽市優(yōu)質服務示范科室”。

甘于奉獻 ，堅持患者至上

      工作中也有不被患者理解的時候，還記得病區(qū)收治了一位青光眼患者，護士為老人安排了47床，老人一聽有“4”，怒火沖天。石曉燕急忙把老人扶到辦公室，剛說出：“大爺，我是咱們病區(qū)的護士長，現在由于住院人數多...... 。”還沒等話說完，老人就說：“我不管人多不多，反正我不住帶4的床位，趕緊給我換了”，說完就氣沖沖地回到病房，并投訴了石曉燕。石曉燕內心感到無比委屈和無助，然而想到了護士的天職，想到了病人生病時的痛苦，頓時覺得自己的委屈算不了什么。于是她一邊耐心安撫患者，一邊鼓勵科里的姐妹，無論如何患者的手術不能被耽誤。手術后她親自接這位老人回到病房，她發(fā)現老人有些怕冷，于是馬上為老人加了一床被子，第二天查房時，她微笑著問：“大爺傷口不疼了吧？還在生氣么？”老人臉通紅通紅：“閨女，昨天的事兒是大爺的錯，是我一時氣急了，我馬上給你們領導解釋，千萬別生大爺的氣啊�！边@個場景讓她想起了一首歌《愛的奉獻》，關心病人，熱情待患才是愛的奉獻，才能得到患者的認可，才是一名合格的護理人員。

默默的奉獻、辛勤的努力，16年的護理工作使她嘗到了病人感謝時的甜，愧對家人時的酸，工作繁忙時的苦，被病人責難時的辣，用心去服務，用愛去服務，她把感情融入平凡的工作中，把用滿腔的熱情奉獻給她熱愛的護理事業(yè)，把愛心送到每一位患者的心中，石曉燕就是這樣，在平凡的崗位上履行著一個護士的神圣職責。